Вихідна допомога для військовослужбовців: що потрібно знати?
Законодавством України передбачені додаткові гарантії соціального і правового захисту військовослужбовців, у тому числі і при звільнені з військової служби.
Однією із таких гарантій є виплата одноразової грошової допомоги при звільненні з військової служби (вихідної допомоги).
Вихідна допомога є важливою формою соціальної підтримки для військовослужбовців, які звільняються з військової служби за різними обставинами.
Згідно з законодавством України, військовослужбовці мають право на отримання вихідної допомоги у разі звільнення за станом здоров'я, за віком, скороченням штату, завершенням контракту та іншими підставами.
Хто має право на вихідну допомогу?
-
військовослужбовці, які звільняються зі служби за станом здоров'я – в розмірі 50 відсотків місячного грошового забезпечення за кожний повний календарний рік служби;
-
військовослужбовці, які звільняються зі служби за віком, у зв'язку із скороченням штатів або проведенням організаційних заходів, закінченням строку контракту, у зв’язку з прямим підпорядкуванням близькій особі, систематичним невиконанням умов контракту командуванням, на підставах, визначених пунктом 1 частини другої статті 36 Закону України «Про розвідку», а також у зв’язку з настанням особливого періоду та небажанням продовжувати військову службу військовослужбовцем-жінкою, яка має дитину (дітей) віком до 18 років одноразова грошова допомога – в розмірі 50 відсотків місячного грошового забезпечення за кожний повний календарний рік служби за наявності 10 років вислуги;
-
військовослужбовці при звільненні з військової служби за власним бажанням, через сімейні обставини або інші поважні причини – в розмірі 25 відсотків місячного грошового забезпечення за кожний повний календарний рік служби за наявності 10 років вислуги.
Чи в раховується пільгова вислуга для отримання права на вихідну допомогу?
Законодавство пов’язує набуття військовослужбовцем права на виплату вихідної допомоги з наявністю 10 років вислуги.
В той же час, законодавець жодних застережень не робить щодо того, яка це повинна бути вислуга – календарна чи загальна (календарна+пільгова). Саме тому, наявність у військовослужбовця 10 років загальної вислуги є підставою для призначення та виплати одноразової грошової допомоги при звільненні відповідно до ч.2 ст. 15 Закону України «Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей».
Однак, часто військові частини тлумачать норму закону у власних інтересах та стверджують, що право на виплату одноразової грошової допомоги при звільненні військовослужбовець набуває лише за умови наявності саме 10 років календарної вислуги. Відповідно з цих підстав виплату вихідної допомоги не проводять. Вказане право військовослужбовцем може бути захищене в судовому порядку.
Соціальний захист військовослужбовців (і не тільки!)
Одноразова грошова допомога при звільненні з військової служби виплачується:
Военные части часто противоправно не выплачивают или отказывают в выплате единовременного пособия при увольнении с военной службы. Ваше право на получение выходного пособия нашей защитой!
Законодательством Украины четко предусмотрены определенные гарантии военнослужащим при увольнении. Одной из таких гарантий является выплата единовременной денежной помощи при увольнении с военной службы.
Социальная защита военнослужащих (и не только!)
Указанная денежная помощь выплачивается в размере 50 процентов месячного денежного обеспечения за каждый полный календарный год службы и при наличии 10 лет выслуги. В то же время, законодатель ничего против не оказывает относительно того, какая это должна быть выслуга, календарная, или общая (календарная + льготная).
Именно поэтому, наличие у Вас 10 лет общей выслуги является основанием для назначения и выплаты Вам единовременной денежной помощи при увольнении в соответствии с п.4 ч.2 ст. 15 Закона Украины «О социальной и правовой защите военнослужащих и членов их семей».
Однако, очень часто военные части пренебрегают нормами действующего законодательства и противоправно не выплачивают или отказывают в осуществлении такой выплаты уволенным военнослужащим. Если вы проходите военную службу в Вооруженных Силах Украины, Государственной пограничной службе Украины, Национальной гвардии Украины или другом военном формированию и планируете увольняться, настоятельно рекомендуем Вам заранее подумать о получении такой выплаты. Команда адвокатов и юристов Подольского юридического центра неоднократно подтверждала в суде противоправность действий воинских частей и принадлежность такого права военнослужащим.
Положительные судебные решения в пользу наших клиентов яркий тому пример.
Для того, чтобы подробнее узнать о том, как Вы можете отстоять свое право на выходное пособие звоните нам или заполните форму .
Кроме этого, предоставляем Вам эксклюзивный доступ к заявлениям, которые смогут помочь вам реализовать свое право на выходное пособие.
Заявление на выплату разовой денежной помощи при увольнении.
Если ваша общая выслуга лет (календарная + льготная) составляет более 10 лет, настоятельно рекомендуем не тратить время, и обращаться к нам прямо сейчас!
Для более подробной информации, переходите по ссылке .
Также Вас может заинтересовать: Семейный адвокат
Обращаем Ваше внимание на то, что сроки по обжалованию противоправных действий и бездействия, в том числе военных частей, ограничены. Именно поэтому рекомендуем Вам как можно быстрее связаться с нами для эффективной защиты Ваших прав. Однако, даже если Вы сомневаетесь относительно сроков и сроков, обращайтесь к нам , ведь консультация от нашей юридической компании является бесплатной
